一.招聘岗位 数理化教师岗（10w-20w/年） 教师应聘条件： 1.中小学教师（语、数、物、化） （1）应、往届本科及以上毕业生，专业不限，有教师资格证优先； （2）具备较强的逻辑思维能力，热爱教育行业，有教育梦想，踏实肯干； （3）普通话标准，表达流利； （4）在校期间有担任学生会或学院社团干部者优先考虑。
二.福利待遇： 1.六险一金： 商业保险、养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。 2.员工福利： 带薪年假（满半年即可有五天年假，随入职年限增加）、年终奖、节假日礼品、教师节活动、免费旅游、年度体检、子女免费入学等。 3.薪资调整： 每年3次课时调薪机会+1次底薪调薪机会。
三.发展方向 1.专业通道：初级→中级→高级→资深 2.管理通道：专员→主管→经理→总监→高级总监→副总裁→总裁 3.教师通道：D级→C级→B级→A级→A+级→S级→上不封顶 培养方向： 专业教师、学科管理中心、小低事业中心、在线事业中心、教学产品研发中心、学术产品研发中心、选聘培训管理中心等
工作地点：北京、深圳、成都（20届已满）、西安、合肥、杭州、石家庄、郑州、洛阳、安阳、新乡、许昌、商丘、焦作、平顶山、南阳、开封等地区
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